مسقط - الرُّؤية
افتُتِحتْ أولى حلقات العمل المتخصصة حول مشروع التعليم والتدريب الذاتي عن بعد الذي تنفذه وزارة الخدمة المدنية خلال الفترة من 16-30 من مارس الجاري بواقع حلقة واحدة بالأسبوع، وذلك بحضور سعادة السيِّد وكيل الوزارة لشؤون التطوير الإداري، وسعادة الشيخ وكيل الوزارة لشؤون الخدمة المدنية، وعدد من المسؤولين، ويستهدف المشروع المسؤولين والموظفين بالوزارة وموظفي الجهات الحكومية التابعة لقطاع الخدمة المدنية.
ويهدفُ المشروع -بشكل عام- إلى مُواكبة مُعطيات العصر التقني في جوانب التعليم والتدريب عن بُعد، وصناعة ثقافة وفكر جديد للتعليم والتدريب لموظفي قطاع الخدمة المدنية، وتوفير المال والجهد والوقت بصناعة أجيال قادرة على تعليم وتدريب ذاتها.
كما يهدفُ المشروع إلى التدريب على استخدام منصات متخصصة في التعليم والتدريب الذاتي تحوي أكثر من 10 آلاف مادة تعليمية وتدريبية في شتى المجالات والتخصصات، وعرض تجارب حقيقية واقعية على من دربوا أنفسهم وحصلوا على شهادات متخصصة، وتدريب عملي على الالتحاق بشكل مباشر بمؤسسات تدريبية على الإنترنت.
أدار الحلقة المحاضر راشد بن سعيد الهنائي من الكلية التقنية بنزوى، والذي تطرَّق للعديد من المحاور المهمة المتصلة بالتعليم والتدريب الذاتي؛ منها: التعريف بأهمية التعليم والتدريب الذاتي وآفاقها المستقبلية، والتعريف بثماني منصات تقدم دورات تعليمية وتدريبية، والتدريب على الالتحاق والتسجيل في المنصات التعليمية المناسبة.
كما تمَّ التطرق إلى التدريب على اختيار الموارد التعليمية والتدريبية المناسبة لكل موظف، وتجريب بعض المواد التي تم اختيارها للتعود على دراستها، والاستخدام المناسب والآمن لهذه المنصات.
يُذكر أنَّه تمَّ تخصيص أول حلقات العمل لحضور مسؤولي الوزارة من مديري العموم ومديري الدوائر ومن في حكمهم، وخصصت باقي الحلقات لحضور عدد من الموظفين من الذين يتم ترشيحهم من كل قسم من الوزارة مع موظفي قسم التدريب عن بُعد، وعدد من موظفي الجهات الحكومية التابعة لقطاع الخدمة المدنية.
ويأتي تنفيذ هذا المشروع في إطار الجهود التي تقوم بها الوزارة في تعزيز وتنمية مهارات وقدرات موظفيها في جميع المجالات؛ بغية إكسابهم مزيدًا من المهارات الوظيفية للارتقاء بأداء الموظف وتطوير الأداء المؤسسي.
