"اتحاد العمال" يتفقد العمل بمنشآت القطاع الخاص في مسقط

 

 

مسقط - الرُّؤية

بَدَأ الاتحادُ العام للعمَّال تنفيذَ المرحلة الثانية من برنامج زياراته للعام 2017م، بزيارة منشآت القطاع الخاص بمحافظة مسقط؛ للاطلاع على مَدَى التزام المنشآت بأحكام قانون العمل والقرارات الوزارية الصادرة بشأن تنفيذه، وتوعية طرفي العلاقة العمالية (العمال وأصحاب العمل) بالحقوق والواجبات المنوطة بهم؛ وذلك في إطار البرنامج المشترك بين وزارة القوى العاملة والاتحاد العام لعمال السلطنة، والذي يستهدفُ المنشآت التي تُوْجَد بها نقابات عمالية في مختلف محافظات السلطنة.

وتهدفُ الزيارة المشتركة إلى مُتابعة عمل النقابات العمالية في الشركات التي تعمل في المحافظة، ومدى التزام الأطراف باتفاقيات العمل الموقعة في فترات سابقة، كما يَسْعَى الفريق لتعزيز آليات الحوار والمفاوضة؛ لما للحوار الاجتماعي من دور رائد في ترسيخ قيم العمل وتحقيق الاستقرار في بيئة العمل، وتمثِّل هذه الزيارة -التي ستشمل أكثر من خمس وأربعين منشأة- أهميةً بالغة للعمال وأصحاب العمل؛ من خلال تقريب وجهات النظر ومد جسور التعاون والتواصل فيما بين الأطراف؛ الأمر الذي يُؤسِّس لعلاقة عمل مستقرة.

وأكد نبهان بن أحمد البطاشي رئيس الاتحاد العام لعمال السلطنة -الذي يترأس الزيارات الميدانية- ضرورة التزام أصحاب العمل بأحكام قانون العمل والقرارات الوزارية المنفذة له، والعمل على تحسين نوعية الظروف المعيشية للقوى العاملة والاهتمام بها وتنميتها من خلال تدريبها وتطويرها، كما أنَّ التعاون بين طرفيْ العلاقة العمالية يؤدي لتبسيط الاجراءات، وتقليص العبء المالي والإداري ورفع سقف الإنتاج، كما أنَّ تعاضُد إدارات الشركات مع نقاباتها يُمكِّنها من تحديد الأولويات الملحة والعمل على إنجازها. وعلى العمال الالتزام بواجباتهم المهنية تجاه صاحب العمل وأخلاقيات العمل؛ لتحقيق التعاون المشترك. مشيدا بالدور الذي تبذله وزارة القوى العاملة في إنجاح مثل هذه البرامج، وتعاون أصحاب العمل في مناقشة مختلف المسائل المتعلقة بالعمال.

تعليق عبر الفيس بوك