الشنفري: تدشين نظام "مورد" في بلدية ظفار ترجمة لخطط التحول الإلكتروني وتماشيا مع "الإستراتيجية الرقمية"

 

 

صلالة - الرُّؤية

رَعَى سعادة الشيخ سالم بن عوفيت بن عبدالله الشنفري رئيس بلدية ظفار رئيس المجلس البلدي بمحافظة ظفار، تدشينَ بلدية ظفار لنظام "مورد" لإدارة الموارد البشرية لموظفي بلدية ظفار؛ وذلك بحضور عدد من مسؤولي البلدية، ونعمان بن مُحمَّد عبدالله المنذري مدير عام المعلومات والإحصاء بوزارة الخدمة المدنية، وفريق العمل الفني من الوزارة.

وقام سعادة الشيخ سالم الشنفري بتدشين حسابه على  النظام لإعلان تطبيق الخدمة الذاتية بنظام مورد بشكل رسمي لموظفي بلدية ظفار.

من جهته، قال رئيس بلدية ظفار إنَّ هذه الخطوة تأتي في إطار خطة البلدية للتحول الإلكتروني؛ تماشيا مع إستراتيجية عُمان الرقمية المتضمنة تطبيق أنظمة الخدمات الإلكترونية في الجهات الحكومية المنبثقة من رؤية وتوجيهات مولانا حضرة صاحب الجلالة السلطان قابوس بن سعيد المعظم -حفظه الله ورعاه- للاستفادة من تطور وسائل وتقنيات الاتصال والتحول للأنظمة الإلكترونية؛ تسهيلا للحصول على الخدمات وتقديمها وتحسين جودتها.

وأضاف رئيس بلدية ظفار: "نثمِّن كلَّ الجهود المبذولة من قبل موظفي البلدية والخدمة المدنية وصولا لتدشين النظام وتشغيله". مؤكدا أنَّ البلدية ماضية قُدَما في سبيل تنفيذ خططها لتوسعة نطاق هذا التحول الرقمي؛ سواء على المستوى الداخلي أو الخارجي؛ بما يخدم الفرد والمجتمع. وأشار سعادته إلى أهمية التعاون والتنسيق الدائم بين الجهات الحكومية في سبيل تطوير العمل والأداء الوظيفي بما يخدم الوطن والمواطن.

وفي ختام المناسبة، كرَّم رئيس البلدية فريق العمل الفني والمشرف على تطبيق  نظام مورد بالبلدية، كما قدَّم سعادته إهداء تذكاريا لمدير عام المعلومات والإحصاء بوزارة الخدمة المدنية.

يُشار إلى أنَّ هذا النظام يُعدُّ قاعدة بيانات مُوحَّدة لإدارة الموارد البشرية لجميع الوحدات الحكومية الخاضعة لقانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية، كما يُوفِّر النظام خدمة ذاتية لجميع الموظفين ليتمكن الموظف من خلالها من الاستفسار عن بياناته من الإجازات والراتب والسيرة الذاتية، وكذلك طلب الإجازة أو تمديدها أو شهادة لمن يهمه الأمر...وغيرها من الخدمات المتوفرة، كما يمكن تحميل برنامج "مورد" على الهواتف الذكية.

تعليق عبر الفيس بوك