17 مشاركا في برنامج تدريبي حول تطوير الذات بـ"الخدمة المدنية"

مسقط - الرُّؤية

تنظِّم وزارة الخدمة المدنية برنامجا تدريبيا بعنوان "إدارة وتطوير الذات للوظائف الإشرافية"، وذلك بفندق بريمير خلال الفترة من السابع وحتى الحادي عشر من يونيو الجاري، وبمشاركة 17 موظفًا من موظفي الوزارة.

ويهدف البرنامج بشكل عام إلى إكساب المشاركين مهارات التفاوض والإقناع، والابتكار والتطوير، والتكيف مع ضغوط العمل، والتحليل والاستنتاج، كما يهدف إلى إدراك المشاركين لأهمية إدارة وتطوير الذات في بناء منظومة النجاح الشخصي، وإكسابهم مهارات التخطيط الشخصي وآليات تصميم الخطط المحققة لأهدافهم الذاتية، وتنمية التفكير الإيجابي لدى المشاركين في مجال التخطيط وحل المشكلات، وإدراك أهمية تطوير وتفعيل الذات في النجاح الشخصي، ورفع مستوى تقدير الذات لدى المشاركين من خلال تنمية الشعور بالمسؤولية الذاتية تجاه النجاح في الحياة.

ويسلط البرنامج الضوء على عدد من المحاور المهمة المتصلة بمفهوم إدارة الذات، ومهارات التخطيط الذاتي الشخصي، وأهمية الالتفات إلى الذات، ومرحلة تحديد الأهداف الشخصية والتحركات الإستراتيجية الرئيسية ومرحلة تحويل الخطط الذاتية إلى خطط تشغيلية وتنفيذية، والتخطيط للذات وتحديد الأهداف، وكيفية التنظيم للذات وإدارة الوقت، والتحكم بالذات وتحمل المسؤولية، والثقة بالنفس والتفكير الايجابي، وفن التوازن في الإدارة الذاتية الفعالة وشرح عدت حالات عملية.

ويأتي تنفيذ هذا البرنامج في إطار الجهود التي تقوم بها الوزارة في تعزيز وتنمية مهارات وقدرات موظفيها في جميع المجالات؛ بغية إكسابهم مزيدًا من المهارات الوظيفية للارتقاء بأداء الموظف وتطوير الأداء المؤسسي.

تعليق عبر الفيس بوك