مسقط - الرؤية
تنظم كليّة الدراسات المصرفيّة والمالية يوم الأحد المقبل ندوة بعنوان "إدارة الموارد البشرية في بيئة متغيرة" وذلك تحت رعاية سعادة السيد سالم بن مسلم البوسعيدي وكيل وزارة الخدمة المدنية، وبالتعاون مع وزارة الخدمة المدنية والجمعيّة العمانية لإدارة الموارد البشرية وذلك بفندق شانغريلا بر الجصة. وتهدف الندوة إلى فهم النماذج المتغيرة في إدارة الموارد البشرية، وتسليط الضوء على الأساليب الجديدة والمبتكرة لإدارة الموارد البشرية، بالإضافة إلى تشجيع نقل المعرفة بين المؤسسات الحكومية والخاصة. وستناقش الندوة مجموعة من المحاور منها مناقشة النماذج المتغيرة لإدارة الموارد البشرية وإدارة الأداء وتنمية الموارد البشرية بالإضافة إلى دور الموارد البشرية في إدارة التغيير. وتستهدف الندوة مشاركين من القطاعين الحكومي والخاص مثل: صناع القرار ومديري عموم ورؤساء أقسام ومديري الموارد البشرية في المؤسسات والمعنيين بتخطيط الموارد البشرية وموظفي الموارد البشرية.
حيث تشارك في الندوة مجموعة من المتحدثين من ذوي الخبرة في مجال إدارة الموارد البشرية منهم سعادة السيد سالم بن مسلم البوسعيدي وكيل وزارة الخدمة المدنية وسعادة طلال بن سليمان الرحبي نائب الأمين العام للمجلس الأعلى للتخطيط، والبروفيسورتوم بوم رئيس قسم إدارة الموارد البشرية في جامعة ستراثكلايد البريطانية، والدكتور عامر بن عوض الرواس الرئيس التنفيذي لمجموعة شركة تصنيع لتقنيات النفط والغاز، والفاضل علي بن موسى العبري المدير العام ورئيس الموارد البشرية في بنك إتش إس بي سي عمان، ووليد بن خميس الحشار نائب الرئيس التنفيذي لبنك مسقط، والدكتور غالب بن سيف الحوسني نائب الرئيس التنفيذي للموارد البشرية في عمانتل، والدكتور رامين مهاجر مستشار الرئيس التنفيذي للموارد البشرية والتطوير بهيئة تقنية المعلومات، والفاضلة ابتسام بنت بركات الريامية مدير عام الموارد البشرية والتطوير في شركة تنمية نفط عمان.
ومن منطلق السعي إلى المساهمة في تنمية الموارد البشرية في السلطنة فإن الكلية تنظم هذه الندوة وذلك تزامناً مع طرح برنامج ماجستير العلوم في إدارة الموارد البشرية والذي تنفذه بالتعاون مع جامعة ستراثكلايد البريطانية، وفي هذا الإطار صرح الدكتور أحمد بن محسن الغساني عميد الكلية قائلاً:"تزامنا مع طرح برنامج ماجستير العلوم في إدارة الموارد البشرية، فإن الكلية تنظم هذه الندوة وذلك لتسليط الضوء على أهمية تخطيط وإدارة الموارد البشرية في ظل معطيات متغيرة مثل التقلبات الاقتصادية، والاستقرار المؤسسي والعوامل الخارجية، ونأمل أن نساهم من خلال هذه الندوة في تقديم بعض الحلول وأن نُعرِّف بالتجارب الناجحة على المستوى الوطني بهدف توسيع نطاق الاستفادة منها".
