تتويج الفائزين بجائزة "أوبال" لأفضل الممارسات المهنية

 

مسقط – الرؤية

احتفلت الجمعية العمانيّة للخدمات النفطيّة بتتويج الفائزين بجائزة أوبال للشركات الأعضاء لأفضل الممارسات المهنية التي نظمتها الجمعية، وذلك في حفل أقيم تحت رعاية سعادة المهندس سالم بن ناصر العوفي وكيل وزارة النفط والغاز بحضور عدد كبير من الرؤساء والمديرين التنفيذيين للشركات الأعضاء، بفندق كراون بلازا القرم.

وقد توجت شركة تنمية نفط عمان بلقب فئتي تنمية الموارد البشرية والصحة والسلامة والبيئة، فيما توجت شركة دليل للنفط في فئة التميز التقني والتشغيلي، وحققت شركة شل للتنمية عمان جائزة فئة المؤسسات الصغيرة والمتوسطة. وتنافست الشركات النفطية بقوة لتحقيق أفضل الممارسات في أربع فئات رئيسية هي: تنمية الموارد البشرية، والتميز التقني والتشغيلي، والصحة والسلامة والبيئة، وتنمية المؤسسات الصغيرة والمتوسطة. ومرّت المسابقة بتصفيات أولية شاركت فيها الشركات الأعضاء بالجمعية العمانية للخدمات النفطية، وتأهلت للنهائيات 11 شركة وهي أوكسيدنتال عمان والشركة العمانية للغاز الطبيعي المسال وشركة النفط العُمانية للمصافي والصناعات البترولية، وأبراج لخدمات الطاقة وشركة اتحاد المقاولين، وشركة النفط العمانية للاستكشاف والإنتاج ودليل للنفط وشركة تنمية نفط عُمان وشركة شل للتنمية عمان، وأرا للبترول والشركة العمانية للإنشاءات.

وأقيم على هامش الحفل معرض للشركات المتأهلة للنصف النهائي ضمن إجراءات التقييم للمسابقة بمشاركة أكثر من 20 شركة.

وأشاد مسلم بن راشد المنذري الرئيس التنفيذي للجمعية العمانية للخدمات النفطية أوبال بالجهود التي بذلتها الشركات في المسابقة ودورها الرائد لتحقيق أفضل الممارسات المهنية وقال: نثني على تلك الجهود المبذولة من قبل الشركات لتحقيق أعلى معدلات الجودة العالية في الممارسات المهنية للفئات الأربع التي تناولتها المسابقة، مؤكدا على ارتفاع قوة الاهتمام الشركات بالمشاركة في المسابقة وارتفاع عدد المتأهلين إلى 20 شركة هذا العام، مقارنة بعدد 12 في عام 2016، ووجه المنذري شكره للجنة التحكيم على جهودها في تحديد بنود التقييم وإدخال معايير مهنية عالية في تقييمها.

تعليق عبر الفيس بوك