مسقط - الرؤية
فاز سعادة الدكتور سعيد بن خميس الكعبي رئيس الهيئة العامة لحماية المستهلك بجائزة النسر العربي في الإدارة العامة، وذلك ضمن احتفال الأكاديمية العربية لجوائز التميز والجودة بتتويج الفائزين بجوائز التميز لهذا العام.
وشهدت الاحتفالية تكريم عدد من الشخصيات والقيادات العربية المتميزة في مختلف مجالات الإدارة العامة. وتسلم الجائزة نيابة عن سعادته، إبراهيم بن حمود الوهيبي مدير مكتب رئيس الهيئة وذلك خلال الاحتفال الذي أقيم في قاعة الرشيدية الكبرى بفندق البستان روتانا في إمارة دبي.
من جهته، أعرب سعادة الدكتور رئيس الهيئة العامة لحماية المستهلك عن سعادته بالفوز بجائزة النسر العربي للتميز في الإدارة العامة للمؤسسات الحكومية، مؤكدًا أنّها إنجاز يسجل باسم السلطنة وهي دليل على كفاءة الكوادر العمانية. وأضاف أنّ هذه الجائزة تعطي الحافز لتقديم المزيد من الجهد لرفع اسم هذا الوطن الغالي في المحافل العربية والعالمية، مشددًا على أنّها جاءت تتويجًا لجهود وتعاون جميع كوادر الهيئة وموظفيها الذين أثبتوا كفاءتهم العالية وقدراتهم الكبيرة على تحقيق الأهداف النبيلة التي من أجلها جاء إنشاء هذه الهيئة، وحرياً بنا في هذه المُناسبة أن نتوجه بالشكر والتقدير لجميع العاملين في الهيئة على ما بذلوه من جهود كبيرة مشهودة ساعدت على الوصول إلى هذا التتويج والفوز بهذه الجائزة ضمن كوكبة من القيادات والشخصيات العربية المُتميزة في مجالات عملها المتصلة بالإدارة العامة، وأكد سعادة الدكتور رئيس الهيئة أنّ هذا التتويج بهذه الجائزة سيكون حافزًا لمواصلة تقديم هذا التميز الإداري الذي تحظى به الهيئة ككل من خلال جهود وتعاون جميع العاملين فيها وتعاون الشركاء الحقيقيين في أعمالها وهم المستهلكون.
يشار إلى أنّ الأكاديمية العربية لجوائز التميّز والجودة دشنت جائزة التميز في مجال الإدارة العامة بعد أن ظهر الإجماع على أن الإدارة الحكومية الفنية هي العنصر الحاكم في إحداث التغيير وإنجاز أهداف التطوير والتنمية التي تطمح إليها الشعوب، ولما كانت الإدارة الفنية العامة يقع على كاهلها مسؤوليات تنفيذ الأهداف التي شاركوا في وضعها والتخطيط لها، واستشراف سُبل التنمية والتطوير وتشكيل الكوادر الوظيفية وتمكينها، كان من الواجب علينا الإضاءة على أهمية دورهم في الوفاء بمتطلبات الوطن وطموحه.
وتهدف جائزة النسر العربي للإدارة العامة إلى إبراز دور القيادات المركزية والمحلية في قيادة التغيير والتطوير المؤسسي، ورسم ملامح لسمات التميّز في القيادات الحكومية والمحليّة، وهي تكريس للنموذج والقدوة التي يرجى الاقتداء بها في العمل العام وتكريم الإتقان والإنجاز في العطاء العام، ويقع الاختيار للفوز بالجائزة على من هم قادرين على صياغة وتطوير الرؤى والرسالة والسياسات في إطار أهداف طموحة وكذلك القدرة على الإنجاز ومجابهة التحديات واستثمار الفرص وتخطّي الأزمات واستشراف المُستقبل، وتبنّي الفكر الإبداعي وقيم التشارك والعمل الجماعي وتمكين العاملين على مختلف المستويات.
