مسقط - الرؤية

نظمت المؤسسة العامة للمناطق الصناعية "مدائن"، ممثلة في أكاديمية مدائن الصناعية، 3 برامج تدريبية، وهي برنامج "ضغوط العمل وكيفية التعامل معها" في واحة المعرفة مسقط، وبرنامج "توفير الطاقة" في مدينة صحار الصناعية، وبرنامج "إدارة الوقت وإدارة الأولويات" في مدينة نزوى الصناعية، وذلك ضمن برنامجها المستمر لتأهيل وتدريب وتنمية كوادرها البشرية بمختلف المدن الصناعية في السلطنة لعام 2020.

ويهدف برنامج "ضغوط العمل وكيفية التعامل معها" إلى تمكين المشاركين من التعرف على مفهوم الضغوط وأنواعها ومصادرها، وتنمية مهارات المشاركين في مجال الإلمام بالآثار الإيجابية والسلبية للضغوط على الجوانب العقلية والنفسية والجسدية، علاوة على إكساب المشاركين المعارف والمهارات اللازمة لكيفية التعامل مع الضغوط أو التخفيف من آثارها، وذلك عن طريق تعريفهم بالآثار العقلية والنفسية والجسدية للضغوط، والاستراتيجيات الناجحة للتعامل مع الضغوط.

كما يهدف برنامج "إدارة الوقت وإدارة الأولويات" إلى تعريف المشاركين بمفهوم قيادة الذات وإدارة الوقت، وأهمية وضع الأولويات إلى جانب تنمية مهارات المُشاركين في مجال التعرف على مضيعات الوقت وكيفية التعامل معها عبر طرح مجموعة من الأسئلة خلال البرنامج التدريبي كقيادة الذات أم إدارة الوقت؟، وأبدأ بالأهم قبل المهم، وإطلاعهم على قوانين وقواعد إدارة الوقت وما هي مضيعات الوقت.

أما برنامج "توفير الطاقة" فيهدف إلى إكساب المشاركين وتعريفهم بالتقنية القابلة للتطبيق بشأن كفاءة الطاقة لتوفير أموال الشركة / المصنع على فواتير الطاقة، والتعرف على طرق تحسين كفاءة استخدام الطاقة وفقًا لمعايير الصناعة المعمول بها، ووضع سياسات وإجراءات تتفق مع معايير كفاءة الطاقة، وذلك من خلال تعريف المشاركين بمبادئ العمل الأساسية للأنظمة الموفرة للطاقة، وطرق الحفاظ على الطاقة، ولماذا تعد الأنظمة الموفرة للطاقة مهمة، والأنظمة والأدوات لتوفير الطاقة وتحسين جودتها.