الرؤية - فايزة الكلبانية
نظمت الهيئة العامة لتنمية المؤسسات الصغيرة والمتوسطة "ريادة" وبالتعاون مع معهد الخليج الدولي للإدارة والتكنولوجيا أمس الثلاثاء حفل تخريج 31 رائد عمل في برنامج الدبلوم المهني التنفيذي لريادة الأعمال، والذي يأتي ضمن سلسة برامج مبادرة الدعم الفني لتنمية المؤسسات الصغيرة والمتوسطة والتي نفذتها "ريادة" عام 2017/2018، وأقيم الحفل تحت رعاية الدكتور أحمد بن محسن الغساني الرئيس التنفيذي للهيئة.
وقالت المتجردة بنت سليمان المنذرية مديرة دائرة التدريب والتوجيه والمشرفة على البرنامج إن أبرز نتائج البرنامج تمثلت في تحقيق الهدف العام للهيئة العامة لتنمية المؤسسات الصغيرة والمتوسطة وهو دعم المؤسسات الصغيرة والمتوسطة بتوفير خدمة تدريبية متميزة باعتمادات دولية، والمساهمة في جهود السلطنة في التوجه نحو اقتصاد المعرفة من خلال تعزيز قدرات رواد الأعمال العمانيين ليكونوا تجارب ناجحة وقصصا ملهمة لغيرهم، إضافة إلى تطوير العمل الفني والمؤسسي للمؤسسات الصغيرة والمتوسطة، واكتشاف رواد الأعمال المشاركين لذواتهم ومواطن القوة الكامنة في شخصياتهم وتوظيفها بالطريقة الملائمة. وأضافت المنذرية أن البرنامج ساهم في تخريج نماذج متميزة، إذ إنه من بين المشاركين تميز 15 رائد عمل، وسوف يتم ابتعاثهم إلى ماليزيا للمشاركة في برنامج تدريبي جيد. وأضافت أن جميع رواد الأعمال المشاركين في البرنامج الذين اجتازوا برنامج الدبلوم، حصلوا على شهادة من معهد الخليج الدولي للإدارة والتكنولوجيا في كل برنامج على حدة، وشهادة أخصائي ريادة الأعمال المحترف المعتمد من الجمعية الأردنية لريادة الأعمال، إلى جانب الحصول على شهادة الدبلوم المعتمدة من جامعة العلوم الماليزية في مجال ريادة الأعمال بالمؤسسات الصغيرة والمتوسطة والذي سيكون له الدور الفعال في تعزيز القدرة التنافسية للمؤسسات وتمكين رواد الأعمال لإدارة مؤسساتهم بشكل فعال واستثمار موارد مؤسساتهم بالطريقة المثلى. من جهته، أكد المهندس أحمد بن سالم السيابي الرئيس التنفيذي لمعهد الخليج الدولي للإدارة والتكنولوجيا أنَّ البرنامج صمم خصيصاً لتلبية احتياجات رواد ورائدات الأعمال، إيماناً منهم بتوفير الأفضل والأجود في التدريب الريادي المتنوع، والذي قدمه مجموعة من المدربين المتخصصين في هذا المجال، تم اختيارهم بعناية دقيقة لتمكينهم بجوانب عديدة يحتاجونها في السوق المحلي والخارجي.
واستهدف البرنامج والذي استمر 5 أشهر خلال العام الماضي، 7 قطاعات رئيسية؛ وهي النفط والغاز، واللوجستيات، والمصارف والتأمين، والطاقة المُتجددة، والبيئة والاستدامة، والتعدين والقطاعات الأخرى؛ حيث بلغ عدد رواد ورائدات الأعمال المقبولين في البرنامج 54 رائد عمل، وبتوزيع جغرافي بلغ 45% من محافظة مسقط، و55% من باقي المحافظات اجتاز منهم 31 رائد عمل.